photo Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Coordonnateur(trice) actions éducation thérapeutique patient

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'association CAP SANTE Est Armor (20 salariés) agit pour une coordination renforcée des parcours de soins de patients en situation complexe sur le versant Est du territoire Armor (Lamballe/Saint-Brieuc), aux côtés des professionnels de premier recours et des intervenants du domicile. Dans ce cadre, l'association assure le portage : - D'un Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) ; - Du Centre de Coordination en Cancérologie (3C) du territoire de santé n°7 ; - D'une plateforme d'éducation thérapeutique du patient (ETP). Dans le cadre de l'absence temporaire de la Coordinatrice titulaire du poste, l'association recrute un.e Coordinateur.trice de la Plateforme d'Education Thérapeutique du Patient ETP. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice et en lien avec l'équipe du DAC, le coordinateur a en charge le développement et l'animation de la Plateforme d'Education Thérapeutique du Patient CAP SANTE EST ARMOR, au sein du territoire de Saint Brieuc Armor Agglomération et Lamballe Terre et Mer. Activités principales : - Informer les patients et les professionnels de l'offre et des ressources en ETP sur le territoire - Promouvoir et développer l'offre de formation en[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Economie - Finances

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans un contexte de départ en retraite, la Mission Locale du Pays de Saint-Brieuc recrute son / sa Responsable Administratif et Financier. Directement rattaché(e) à la Direction, il / elle intègrera le Comité Directeur de la structure (CODIR) et travaillera en étroite collaboration avec les membres de l'instance afin de contribuer à la définition de la politique et de la stratégie financière. Doté-e d'une appétence pour le management, il / elle encadrera l'équipe administrative composée d'une assistante financière et de trois assistantes administratives. Profil : - Niveau d'étude recherché : BAC +5, diplôme supérieur de comptabilité et de gestion, Master spécialisé CCA (comptabilité, contrôle, audit) ou finance - Expérience professionnelle dans une structure associative serait un plus - Connaissance du milieu ESS, du FSE ou encore de la rédaction et du travail en consortium appréciée A ce titre, vos missions seront les suivantes : Sur le volet comptabilité : - Contrôler la conformité aux règles comptables légales et internes - Élaborer, mettre en place et suivre le budget - Établir les comptes annuels - Superviser la comptabilité - Mettre en place et exploiter les tableaux[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Lussat, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Vous ne vous retrouvez pas dans les annonces qui vous sont proposées ? Vous recherchez un poste à la hauteur de vos compétences ? Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, spécialisé dans le domaine de la conception, fabrication et intégration de machines spéciales et équipements industriels automatisés.: un(e) Gestionnaire paie/ chargé de mission RH H/F : Les misions: Vous êtes chargé de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d'assurer la production des bulletins de salaire. Il/elle assure également certaines procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel (déclarations sociales, gestion des congés payés.). ► Suivre les présences, les absences des salariés dans le respect de la réglementation en vigueur ► Établir les bulletins de salaire des différentes sociétés : collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie (heures supplémentaires, primes, absences, saisie sur salaire.), créer les fiches des employés, réaliser des soldes de tout compte, réaliser les demandes de virements. ► Assurer la diffusion des bulletins de salaire ► Réaliser les[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Allex, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la Direction, au sein d'une équipe de 10 salariés permanents, vous aurez en charge : - L'accueil physique et téléphonique essentiellement au sein du site de La Gare des Ramières à Allex, Maison de la Réserve Naturelle Nationale des Ramières du Val de Drôme. - Toutes autres tâches liées à l'accueil (boutique et tenue de la caisse , statistiques journalières, envoi de documentations, email, prise de disponibilité, inscriptions, secrétariat, gestion de la documentation, suivi administratif ) - Selon un planning défini, l'accueil physique et téléphonique dans différents lieux d'accueil de l'Office de Tourisme du Val de Drôme (bureaux et « accueil hors les murs ») territoire de la Communauté de communes du Val de Drôme (29 communes www.valdedrome.com) - Assistance au reste de l'équipe selon les dossiers en cours : rédaction pour le web, suivi des réseaux sociaux... Conditions : - Poste basé essentiellement à la Gare des Ramières à Allex du 1er Avril au 31 Octobre 2025 - Temps de travail : 125 heures mensuelles en moyenne selon la saison ( temps de travail lissé sur la durée du contrat). - Travail tous les week-ends et jours fériés, 2 jours consécutifs[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Treffiagat, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre de l'ouverture d'un village d'enfants, vous interviendrez en qualité de collaborateur(trice) direct(e) du Directeur d'établissement. Vous ferez partie de l'équipe de direction et participerez à la mise en oeuvre du projet d'établissement. Vous aurez pour principales missions : - l'élaboration et la réalisation du projet d'établissement - l'animation et le soutien des équipes éducatives - l'organisation du travail des équipes éducatives - les partenariats d'action et le travail en réseau (ASE, autres partenaires, ...) - La gestion des ressources humaines (recrutements, besoins de formation, entretiens d'activité, stagiaires, ...) - La communication (réunions de direction, réunions cadres, diffusion des informations...) Titulaire du diplôme d'état d'Educatuer Spécilaisé et du CAFERUIS, ou à défaut d'un diplôme équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience en tant que chef de service. Vous connaissez le fonctionnement et les dispositifs de la Protection de l'Enfance. Vous savez travailler en réseau et en proximité avec les équipes éducatives. Vous souhaitez mettre au profit d'Action enfance votre sens relationnel, vos capacités d'organisation et de management[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chapelle-Chaussée, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un(e) CESF diplômé(e) d'Etat ! Rejoignez cette belle association, reconnue pour sa prise en charge d'enfants, jeunes et adultes porteurs de handicaps psychiques et troubles associés. Contrat : CDI Date de début : dès que possible ! Temps de travail : 31h50 par semaine (temps partiel) Convention collective : 66 Planning : lundi : 8h25-18h50 mardi : 9h-17h50 mercredi : 9h-12h50 jeudi : 9h-17h50 vendredi : 9h-13h En binôme, vous accompagnez les jeunes et leurs familles dans leur parcours d'autonomie, en favorisant l'accès aux droits et en soutenant les démarches administratives. Vos missions : - Rencontrer les familles lors de la semaine de découverte de l'enfant. - Co-construire le projet personnalisé d'accompagnement en collaboration avec l'équipe. - Accompagner les jeunes dans les visites d'hébergement externes et mettre en place des stages professionnels. - Orienter les familles vers les acteurs du droit commun et médico-social. - Agir en tant que ressource pour la constitution des dossiers pour la MDPH et l'Aide Sociale. - Organiser des actions collectives sur l'accès[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Guerche-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre de la mise en place de la Convention Territoriale Globale pour la période 2023-2027, le Kreiz 23 Centre Social Pays Guerchais recrute pour les 19 communes signataires de la CTG, un (e) chargé (e) de coopération CTG pour la coordination et l'animation de cette CTG. Au sein du Centre Social du Pays de la Guerche de Bretagne, le/la chargé (e) de coopération CTG assure la coordination et la mise en œuvre de la CTG. Il ou elle met en œuvre les orientations stratégiques de la CTG sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du Centre Social, et en lien étroit avec les représentants des élus de la CTG. Missions principales : - Organiser et animer le comité de pilotage - Mettre en place la coordination globale de la CTG du secteur Sud - Mettre en place des actions en fonction des thématiques de la CTG à savoir : Mise en place d'un pôle ressource enfant (3 ans et plus), maintenir et développer l'accueil ALSH, mettre en place un outil commun d'information. - Impulser et mettre en œuvre les politiques « Petite Enfance, Enfance-jeunesse et Education, Parentalité, logement et Accès aux droits » - Mettre en adéquation les offres d'accueil aux besoins des familles -[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Juralliance recrute dans le cadre du déploiement par la Communauté 360 du DAA 39 : Dispositif d'Appui à l'Autodétermination visant à apporter un soutien à l'autodétermination des personnes en situation de handicap et leurs proches aidants dans l'élaboration de leur projet de vie, sur le département du Jura : Un(e) faciliteur(trice) / Assistant(e) au projet de vie Missions du poste Sous la responsabilité de la directrice adjointe du développement de l'offre, le faciliteur soutient la personne en situation de handicap et ses proches aidants dans la formulation, l'élaboration et la formalisation du projet de vie. Les principales missions sont : - Ecoute et aide de la personne à se projeter, à exprimer ses attentes et à élaborer son projet de vie, sans interférer la capacité de choisir, d'agir et d'autonomie ; - Ouverture du champ des possibles : accès aux ressources, assistance à conception de projet dans tous les domaines de la vie (accès aux droits, éducations, aides techniques, soins, culture, sports, loisirs.) ; - Adopte une posture neutre et un positionnement décentré par rapport au secteur médico-social : pas d'accompagnement socio-éducatif, contribue à identifier[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Synergie leader en Ressources Humaines recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie aéronautique.Vos missions seront : - Pilotage des commandes d'achats notamment de prestations de services. - Intégration des nouveaux arrivants (prestataires, nouveaux embauchés, stagiaires...) - Accompagnement à la gestion des agendas et des activités administratives diverses. - Animation des Faits marquants et de la démultiplication des informations descendantes. EXPERIENCE : + 10 ANS EN ASSISTANAT ( PROGRES ET DIGITAL ) AVEC DES COMPETENCES EN R.H. MAITRISE des Outils Bureautiques, Navigations d'applications, Outils applicatifs. ANGLAIS COURANT. Horaires de journée. Organiser la logistique des recrutements et des formations - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire - Mettre à jour une documentation technique - Réaliser une gestion administrative - Concevoir un tableau de bord - Organiser des actions de communication - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Sténographie - Techniques de communication - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Gestion administrative - Outils bureautiques. Esprit[...]

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Technicien / Technicienne paie

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Adapei de la Loire est une association à but non lucratif qui accompagne les personnes en situation de vulnérabilité. L'Adapei de la Loire c'est : 2300 personnes accompagnées, 62 établissements et services, 1500 salariés et 90 métiers qui agissent ensemble au quotidien. Intégré(e) au Service Ressources Humaines, composé d'une équipe de 15 personnes, vous serez placé(e) sous la responsabilité de la Responsable paie et indicateurs sociaux. En lien avec vos 5 collègues techniciens de paie et en collaboration avec les équipes de direction et administratives des établissements, vous assurez le traitement des informations nécessaires à l'établissement de la paie et à l'administration du personnel pour un périmètre composé d'une dizaine d'établissements (environ 450 bulletins). Vos missions principales sont les suivantes : - Créer les dossiers salariés et établir les contrats de travail CDI - Contrôler les éléments variables de paie, qui sont saisis dans les établissements - Etablir et vérifier les bulletins de paie - Etablir les documents post-paie (certificat de travail, AED, STC, .) - Contrôler la paie de A à Z - Apporter des conseils techniques en paie et ADP aux établissements -[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

LES MISSIONS Il ou elle encadrera l'équipe pluridisciplinaire d'une quinzaine de professionnels, organisée sur 2 sites : Cherbourg et Saint-Lô. Il ou elle participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service, en cohérence avec les orientations du projet associatif et le projet de pôle et anime la démarche d'amélioration continue, en lien avec le comité qualité de pôle. Il ou elle contribue aux évaluations. Il ou elle assure l'encadrement de l'équipe ; en lien avec la direction de pôle ; le suivi de l'activité et le contenu des interventions, les réunions de suivis des dossiers, valide les écrits liés à l'activité du service. Il ou elle supervise la gestion administrative et le suivi de l'activité dans le respect des demandes des financeurs. Il ou elle participe à la gestion des ressources humaines et des moyens matériels et financiers du service. En concertation avec la direction, il ou elle assure les entretiens professionnels. Il ou elle peut représenter le service auprès des instances extérieures et participe à la mise en place des actions de développement de l'offre de service et de communication internes comme externes . Il ou elle s'organise[...]

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Cadre de santé d'unité de soins

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Notre poste :***En tant que Responsable d'Unité de soins, vos principales missions sont les suivantes :***Assurer la coordination entre les différents professionnels de santé. * Assurer la qualité et la sécurité des soins. * Gérer les ressources humaines tant dans leur partie administrative et quantitative (plannings, etc..), que dans son volet management. * Répondre aux besoins matériels et d'équipement des services, en collaboration avec les professionnels concernés. * Participer à la formation et à l'amélioration continue des compétences de l'équipe. Les avantages à nous rejoindre :***Reprise d'ancienneté à 100%. * CSE proposant des activités sociales et culturelles. * Self, cafétéria. Description du profil : Votre profil :***Vous avez impérativement une première expérience de 3 à 5 ans, en tant que Responsable d'unité de soins. Diplômé.e de l'école des cadres ou d'un master de management, vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'IDE.***Votre sens du dialogue et de l'engagement fera de vous un cadre reconnu fédérateur permettant de répondre avec clarté et efficacité à toutes les problématiques auxquelles vous ferez face. Rejoignez une équipe[...]

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Équipier / Équipière logistique

Emploi

Villers-Saint-Paul, 60, Oise, Hauts-de-France

À propos de vous et de ce rôle À propos de vous et de ce rôle Nous recherchons pour notre département Opération, un Opérateur ou Opératrice Logistique travaillant de jour ou en 2x8 du Lundi au vendredi sous l'autorité du responsable des opérations. Peut travailler exceptionnellement le samedi (récupéré le lundi). A maturité, l'opérateur réalisera les opérations de déchargements de matières premières vracs et emballés, de chargement de produits finis vracs et emballés, ainsi que du conditionnement de produits finis. Il ou elle fera partie intégrante d'une équipe d'opérateurs Logistique et devra faire preuve d'un jugement technique et un comportement sécurité irréprochable afin de permettre des opérations d'usine sûres et efficaces. Il ou elle respecte et fait respecter les règles de sécurité, santé, environnement ainsi que les modes opératoires décris dans les procédures. Il ou elle devra assurer un bon relationnel avec les chauffeurs. Il ou elle travaillera en étroite collaboration avec les autres services de l'usine (Production, Laboratoires, Services Administratifs). Ce poste présente des possibilités d'évolution vers les postes d'opérateurs en production pour[...]

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Responsable d'équipe en industrie de transformation

Emploi Agroalimentaire

Loué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez le site du CAVOL, 650 salariés, spécialisée dans l'abattage, la découpe et le conditionnement de Poulets Labels. Le site de production est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Afin de continuer à bâtir le futur et pour étoffer ses effectifs, le CAVOL recherche pour différents secteurs de sa Production de nouveaux : Responsables d'équipe (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous coordonnez l'activité et en effectuez le suivi, le contrôle dans le respect des consignes et des objectifs fixés. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Vous planifiez, organisez, régulez, contrôlez l'activité de votre (vos) ligne(s) de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition. - Vous respectez et faites respectez les critères de production (productivité, rendements, règles d'hygiène, qualité, sécurité, environnement et la maintenance de 1er niveau). - Vous mettez en place des actions issues du plan de progrès validées par votre hiérarchie. En qualité de responsable[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pierre-lès-Nemours, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, basé à Nemours (77), pour une mission en Intérim de 6 mois renouvelable, un Gestionnaire Paie H/F. Rattaché au Responsable Paie, vos missions principales seront les suivantes : - Gestion de la paie externalisée sur un périmètre de 500 collaborateurs et sur 3 CCN différentes ; - Lien avec le prestaire externe ADP - Contact avec les collaborateurs sur les questions relatives à leurs paies - Vérification des éléments saisis et transmis entre Workday et ADP (double saisies) ; - Soutien sur le projet potentiel d'une internalisation de la paie Pour ce poste nous recherchons un profil issue d'un bac +3/5 en Ressources humaines (et/ou gestion de la paie), Vous êtes dynamique et souhaitez relever de nouveaux challenges après quelques années d'expérience dans le domaine. Ci-dessous les prérequis pour ce poste: - Maîtrise des outils bureautiques - Connaissance du logiciel de paie ADP et Worday serait un plus - Bonne compréhension des législations sociales La mission débutera le[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un chargé de recrutement expérimenté H/F qui aura pour mission: -l'analyse des besoins de l'entreprise en termes de nouveaux salariés - la rédaction des offres d'emploi pour attirer les candidats adéquats - la réception des CV et leur tri en fonction des postes à pourvoir - l'organisation des entretiens d'embauche téléphoniques et physiques - la création d'entretiens de sélection complémentaire tels que les mises en situations ou tests - l'organisation de l'accueil du nouveau salarié dans l'entreprise et sa formation - le suivi intégral des commandes clients - le suivi des ressources en relation avec l'agence recrutement - le suivi des plannings - la gestion administrative des contrats de mission et de service

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans un contexte de réforme de la Loi plein emploi et dans la mesure où les acteurs de l'hébergement sont des prescripteurs habilités de l'IAE depuis 2021, le décloisonnement des 2 secteurs, emploi et logement est un objectif partagé et attendu par les acteurs publics. Le projet prévu pour 3 ans est donc de concevoir un plan d'interconnaissance entre acteurs de l'hébergement, en particulier CHRS et de l'IAE, de faciliter les orientations répondant aux besoins des personnes hébergées et d'outiller les professionnels. L'action se déploie au sein du dispositif Convergence et Premières heures en chantier avec qui les publics cibles sont partagés. En lien étroit avec l'Ilot, l'accompagnement spécifique par un.e CIP pourra être mobilisé pour soutenir et renforcer l'action du projet. Les missions : Le.la chef.fe de projet veille au bon déroulement d'un projet, de sa conception à sa clôture. Ses principales missions vont de l'organisation et l'animation de réunions et évènements au pilotage de projet en passant par l'animation de réunions. Ses missions sont les suivantes : Soutien à l'interconnaissance entre les acteurs hébergement - emploi - Rencontres régulières des directions[...]

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Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous pilotez le service Attractivité & Economie de la Ville de Gaillac. Activités principales: - Mettre en œuvre des évènements et des animations contribuant à l'attractivité de ville - Assurer la gestion administrative et financière des Foires & Marchés. - Assurer, coordonner et accompagner les actions de jumelage de la ville. Encadrement et direction d'une équipe de 4 personnes, vous travaillez en étroite collaboration avec les élus de la Ville. Relations internes hiérarchiques et fonctionnelles avec les services de la Culture, de la Communication, du Patrimoine, des Finances, des Ressources Humaines, des services administratifs et des Services techniques. Relations externes avec le public, les associations, les institutions, les organismes publics et privés, les commerçants sédentaires et non sédentaires EXPERTISE METIER - Connaissance réseaux institutionnels, culturels, associatifs, commerces, artisans - Connaissances fonctionnements institutions culturelles, publiques, collectivités territoriales - Connaissance administratives, budgétaires, juridiques, artistiques et techniques - Accompagner la politique culturelle[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le service de Gestion des Individus et de l'Immatriculation de la MSA MPN est le tout premier maillon de la chaîne. Ce service prend en charge le traitement des documents entrants dématérialisés, ainsi que tous les actes liés à la gestion des individus et des tiers en collaboration avec les différents services : immatriculation des nouveaux assurés du régime, suivi de la base d'identification... Missions principales : Sous l'autorité du manager du service, vous aurez pour mission : D'indexer des documents dématérialisés ; De traiter, saisir et mettre à jour les données gérées par le service (adresses, modes de paiement des prestations.), concernant les individus et/ou leurs groupes familiaux ; De procéder à la centralisation de la gestion informatique des tâches communes pour contribuer à la sécurisation de la base de données et à la lutte contre la fraude. Spécificité : Niveau 2 de la Classification (Convention collective du personnel de Sécurité sociale) Vos compétences : Rigueur, méthode, réactivité et efficacité Capacité d'analyse et d'apprentissage Bonne pratique des outils bureautiques Esprit d'équipe Sens de l'organisation, gestion des priorités et adaptabilité Respect[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le service de Gestion des Individus et de l'Immatriculation de la MSA MPN est le tout premier maillon de la chaîne. Ce service prend en charge le traitement des documents entrants dématérialisés, ainsi que tous les actes liés à la gestion des individus et des tiers en collaboration avec les différents services : immatriculation des nouveaux assurés du régime, suivi de la base d'identification... Missions principales : Vous aurez pour mission : De procéder à l'immatriculation des nouveaux adhérents qui relèvent du régime agricole, et éventuellement leurs ayants droits. D'effectuer les actes de gestion dans notre base informatique liés à la mise à jour de l'individu et/ou de son groupe familial. De gérer l'immatriculation des personnes qui font valoir leur droit à la retraite dans le contexte CIR (Coordination Internationale Retraite), en lien avec l'équipe retraite du site 81. De créer et suivre le NIA (Numéro d'Identification d'Attente), numéro unique pour l'inter-régimes dans l'attente de l'attribution d'un Numéro d'Inscription au Réparatoire certifié. De centraliser la gestion informatique des tâches commune visant notamment à la sécurisation de notre base de données[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Fondation INFA recherche un(e) Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale pour son site de Fontenay sous Bois afin d'apporter un soutien individualisé pour favoriser l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires du RSA. Vos missions : Accompagnement Individuel : Réaliser des entretiens individuels avec les bénéficiaires du RSA pour évaluer leurs situations sociales, analyser leurs besoins, et les freins sociaux et professionnels rencontrés. Élaborer des plans d'action personnalisés en collaboration avec les bénéficiaires suite au diagnostic afin de les accompagner dans leurs démarches administratives et de recherche d'emploi. Assurer un suivi régulier et personnalisé de chaque bénéficiaire pour évaluer la progression et ajuster les actions si nécessaire. Orientation et Accès aux Ressources : Informer et orienter les bénéficiaires vers les dispositifs d'accompagnement social et professionnel adaptés à leurs besoins (formations, ateliers d'insertion, services d'emploi, etc.). Faciliter l'accès aux droits sociaux et aux prestations disponibles pour les bénéficiaires du RSA. Collaborer avec les partenaires locaux (structures d'insertion, organismes[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Social - Services à la personne

Kourou, 97, Guyane, -1

Nous recherchons pour notre Antenne SESSADYS, un.e psychomotrcien.ne Poste à pourvoir en CDD à terme imprécis (remplacement pour congés maternité), Temps partiel à KOUROU - Prise de poste immédiate Dans le cadre de l'accompagnement de nos bénéficiaires vous devrez : - Rendre compte de son activité à travers le DIU (logiciel informatisé), suivi, courrier, agenda, rapport, bilan . - Participer avec différentes réunions de service - Participer avec réflexions sur l'amélioration continue de la qualité - Réaliser les écrits professionnels nécessaires au service - Mutualiser les compétences et les ressources avec les autres services - Savoir élaborer et analyser les situations des bénéficiaires - Mener des actions de sensibilisation, de formation de conseils auprès des partenaires et familles - Assurer la référence de certaines situations - Encadrer et tutorer des stagiaires - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets personnalisés des bénéficiaires en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Restituer les conclusions des bilans aux parents - Contribuer à l'élaboration du rapport d'activité - Participer à la vie associative dans toutes ses dimensions - Aisance[...]

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Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villers-Cotterêts, 28, Aisne, Centre-Val de Loire

Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client N°1 européen des services de financement automobile, filiale du N°2 mondial des constructeurs automobiles, Un(e) Conseiller(ère) de Clientèle H/F Justifiant d'une expérience convaincante et réussie dans le domaine de la relation client au sein d'un Centre de Relations Client, d'un Customer Service, d'un Service Commercial ou d'un Service ADV, vous démontrez votre capacité à répondre aux demandes de modification de contrat des clients en privilégiant une solution adaptée, personnalisée et rapide. Rattaché(e) au service Customer Support, grâce à votre parfaite compréhension des enjeux de satisfaction Client et de votre force de proposition, vous démontrez votre efficacité et votre autonomie dans vos principales missions et responsabilités : - Gestion des appels entrants des clients professionnels et particuliers: traitement des demandes et/ou redirection des appels vers le/les services concernés par le sujet, - Assistance aux concessionnaires en support après-vente sur les sujets identiques aux clients professionnels et sur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) Insertion Professionnelle pouvant intervenir sur l'action de formation "S'engager vers l'emploi". Ce poste est à pourvoir en CDD, à temps plein du 17 février 2025 au 14 mars 2025 sur notre site d'Hirson (02). Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Participer au recrutement d'apprenants - Réaliser ou contribuer au positionnement en prenant en compte les acquis, les attentes et les objectifs de la formation - Planifier les étapes des parcours individualisés permettant une progression dans le domaine, en respectant le cadre défini et en proposant des adaptations - Préparer les outils et documents pédagogiques nécessaires à la progression de l'apprenant - Animer[...]

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Professeur / Professeure d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Etablissement privé d'enseignement supérieur, créé en 1964, par la Ville de Vichy et l'Université de Clermont-Ferrand, le CAVILAM - Alliance Française est un pôle d'excellence reconnu pour l'enseignement des langues, la formation et la création d'outils pédagogiques. Le CAVILAM - Alliance Française accueille chaque année plus de 4 000 étudiants de diverses cultures et permet une véritable immersion internationale. Composé de 10 personnes, le Département des langues étrangères propose une large gamme de formations en langues pour les particuliers et les entreprises. Des ateliers et stages sont également proposés au public scolaire. Le CAVILAM - Alliance Française est organisme de formation et centre officiel pour les tests TOEIC et examens Cambridge. Description synthétique du poste : Sous l'autorité de la direction du service, l'enseignant(e) est en charge de l'animation des cours, du suivi des étudiants, de l'évaluation et de la conception de matériel pédagogique à tous les niveaux de langue et pour tous les publics (à partir de 4 ans). Vos missions : - ENSEIGNEMENT : Prendre en charge des cours de groupes enfants et adultes Assurer l'évaluation diagnostique des étudiants[...]

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Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS TRAVAIL TEMPORAIRE est une agence d'intérim qui propose à ses intérimaires un accompagnement social et professionnel plus important qu'une agence de Travail Temporaire classique. Nous permettons également aux entreprises de répondre sereinement aux clauses d'insertion par l'activité économique. Notre équipe de 4 professionnelles issues du domaine de l'entreprise et des ressources humaines, et réparties sur 2 agences à Gap et Briançon, nous permettent de couvrir l'ensemble du 05 dans les meilleurs délais. Au quotidien, nous défendons nos valeurs de Qualité, Conseil, Proximité et Confiance. Depuis l'ouverture, près de 500 collaborateurs intérimaires et 100 entreprises nous on fait confiance. Rejoignez nous !" Humanys Travail Temporaire recherche pour l'un de ses clients, un magasin de grande distribution, un(e) hôte/Hôtesse de caisse (H/F). Accueillir les clients Réaliser les opérations d'encaissement Contrôler votre caisse à la fin de la journée. Poste à pourvoir rapidement, court ou long terme selon vos disponibilités. POSTE NON LOGE - Être à l'écoute, faire preuve d'empathie - Travailler en équipe - Faire preuve de rigueur et de précision

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Plongeur / Plongeuse en restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS TRAVAIL TEMPORAIRE est une agence d'intérim qui propose à ses intérimaires un accompagnement social et professionnel plus important qu'une agence de Travail Temporaire classique. Nous permettons également aux entreprises de répondre sereinement aux clauses d'insertion par l'activité économique. Notre équipe de 4 professionnelles issues du domaine de l'entreprise et des ressources humaines, et réparties sur 2 agences à Gap et Briançon, nous permettent de couvrir l'ensemble du 05 dans les meilleurs délais. Au quotidien, nous défendons nos valeurs de Qualité, Conseil, Proximité et Confiance. Depuis l'ouverture, près de 500 collaborateurs intérimaires et 100 entreprises nous on fait confiance. Rejoignez nous !" Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Plongeur H/F Vos missions seront : - Tenue de la plonge - Nettoyage de la vaisselle ( couvert, assiettes, verres ) - Nettoyage du plan de travail Poste sur EMBRUN Missions ponctuelles en extras POSTE NON LOGE Profil recherché - Rigueur, - Réactivité, - Dynamisme, - Esprit d'équipe

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

HUMANYS TRAVAIL TEMPORAIRE est une agence d'intérim qui propose à ses intérimaires un accompagnement social et professionnel plus important qu'une agence de Travail Temporaire classique. Nous permettons également aux entreprises de répondre sereinement aux clauses d'insertion par l'activité économique. Notre équipe de 4 professionnelles issues du domaine de l'entreprise et des ressources humaines, et réparties sur 2 agences à Gap et Briançon, nous permettent de couvrir l'ensemble du 05 dans les meilleurs délais. Au quotidien, nous défendons nos valeurs de Qualité, Conseil, Proximité et Confiance. Depuis l'ouverture, près de 500 collaborateurs intérimaires et 100 entreprises nous on fait confiance. Rejoignez nous !" Humanys Travail Temporaire recherche pour la saison hivernale, un Valet/ Femme de chambre (H/F) Vos missions serons les suivantes : - Nettoyage des parties communes - Faire les lits, changer les draps, préparer les chambres, - Nettoyer les chambres, les sanitaires, les salles de bain - Maîtrise et application des normes d'hygiène et sanitaires Poste à pourvoir rapidement missions en semaine et/ou les samedis. Salaire à définir Indemnité kilométrique[...]

photo Agent / Agente d'entretien d'espaces publics

Agent / Agente d'entretien d'espaces publics

Emploi Administrations - Institutions

Vals-les-Bains, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La ville de Vals-Les-Bains recrute un agent d'entretien des espaces publics. Cet agent aura pour mission l'entretien des espaces publics, des voies et des ouvrages d'art communaux. MISSIONS : Entretien et nettoiement des voies et espaces publics Surveiller la propreté des espaces publics Balayer les rues et les trottoirs, Surveiller la propreté des sanitaires publics automatiques Vider les poubelles urbaines Ramasser les déchets et les feuilles mortes, etc. Poser des éléments de voirie (barrières, panneaux, etc.) lorsque cela est nécessaire Effectuer le nettoyage après le marché du dimanche matin (roulement effectué entre les différents agents de l'équipe) COMPETENCES : Techniques manuelles ou mécanisées de balayage et lavage Outils manuels et mécaniques de balayage et nettoyage Techniques de base de vidage et nettoyage Protocole de nettoyage (fréquence et circuit) Procédures et techniques d'utilisation du matériel Techniques de déneigement Normes courantes de travaux sur la voie publique Notions du code de la route Procédures d'alerte et de secours Règles d'hygiène et de propreté Techniques de base de la communication orale Savoir-être et attitudes requises : Travailler[...]

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Responsable d'équipe de production de services

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Vous gérez l'ensemble des opérations propre à votre domaine : avancement, contrat, notation, chancellerie, visites médicales. Vous effectuez les tâches d'encadrement et de gestion du Service Réserve Jeunesse (SRJ) : - traitement, enregistrement, classement et envois de courriers ainsi que l'archivage ; - accueil téléphonique et physique pour renseigner les unités ; - gestion de la diffusion des documents et/ou informations ; - organise la remontée des informations relatives à votre domaine ; - gestion de la comptabilité budgétaire réserve (tableau de bord, .) ; - gestion et mise en œuvre des demandes d'emploi (planification, appels à volontaires.) ; - contrôle et validation de l'activité des réservistes (logiciel Agorh@) ; - gestion et administration des JDC ; - gestion du recrutement des réservistes et vous orientez les demandes MINOTAUR. Votre environnement professionnel : Activités du service Assurer le suivi et la gestion des réserves opérationnelles du groupement de gendarmerie départementale de l'Ardèche, que ce soit en matière de recrutement, de formation, de gestion des convocations, d'organisation des visites médicales ou encore de budget (liste non exhaustive). Composition[...]

photo Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Emploi

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une entreprise d'insertion, travaillant dans le secteur de l'entretien d'espaces verts et d'espaces naturels (rivière, ruisseaux, forêts.) ainsi que dans le domaine de la propreté urbaine et le service à la personne dans les travaux paysagers et rénovation du bâti. Nous employons actuellement 4 permanents (1 directrice, 1 ETI, 1 CIP, 1 commerciale) et 8 salariés en insertion. Notre secteur d'intervention se situe sur la communauté de commune Ardèche Rhône Coiron (07). Missions pour le poste : Développement du projet associatif : - Participation à l'élaboration, formalisation et déclinaison auprès des équipes de la stratégique du projet associatif avec le CA - Développement et proposition de nouveaux projets - Participe à l'identification de la structure, développement du maillage territorial - Assurer la cohérence des projets proposés avec la politique et les valeurs de l'association - Participer à notre visibilité numérique, et lors de rencontre institutionnel ou événementiel pour promouvoir la structure Gestion de l'association - Garant du dispositif EI (entreprise d'insertion) et des moyens d'obtention des résultats sociaux et économiques attendus - Négocier[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF - Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial - Participer à la mise en oeuvre des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'évaluation fine des besoins spécifique de la personne (notamment TSA) - Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur-éducateur en protection de l'enfance accompagne les enfants et adolescents confiés. Il anime des activités éducatives dans une perspective de développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Vos missions Accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne ; Animation et organisation de la vie quotidienne de la MECS en partenariat avec l'équipe ; Préparation, programmation et animation des activités individuelles et collectives, en utilisant les ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes.) ; Consignation et transmission de ses observations pour l'élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative ; Communication avec les familles et autres partenaires associés au développement de l'enfant ; Rédaction de notes, documents administratifs, synthèses et autres rapports. Savoir être Sens de l'observation, maturité, responsabilité, prise de recul, pratique de l'écoute, relation d'aide communication et pédagogie, neutralité et objectivité Conditions d'exercice Diplôme DE Moniteur éducateur Casier judiciaire[...]

photo Responsable d'îlot de fabrication mécanique

Responsable d'îlot de fabrication mécanique

Emploi Recherche

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Vos missions : Superviser et gérer les moyens (organisationnels, techniques, humains et matériel) de ses unités Planifier, organiser, diriger et contrôler les différentes activités de production Établir les plans de charge (quantités, temps, délai) pour les différentes machines, dans le respect des commandes clients Définir et analyser les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de ses unités Identifier les principaux leviers d'action pour optimiser la production (capacité de production, qualité, ressources humaines) Garantir de la productivité des équipes mais aussi du bon fonctionnement de la chaîne de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnement, etc . Avoir une connaissance du parc machines CN et conventionnelles de ses unités, (programmation, conduite de machines) et une bonne maîtrise des process d'usinage (prise de pièces, condition de coupe, choix des outils, etc . ) S'assurer du respect des opérations de maintenance Se charger de la gestion et la responsabilité du personnel de ses unités et veiller au maintien de la culture d'entreprise et d'un bon climat de travail Avoir des qualités d'organisation,[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne sur machine Open-End

Conducteur / Conductrice de ligne sur machine Open-End

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Notre agence Adéquat de Castelnaudary recrute des nouveaux talents sur des postes de conducteur de ligne de fabrication (H/F) sur Castelnaudary. Missions en intérim. Missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe vous avez pour missions d'/de : - conduire des lignes de production - Veiller à l'atteinte des objectifs de fabrication (volumes, productivité, qualité) - Assurer l'optimisation des ressources - Respecter et faire respecter les règles QSHE - Assurer la saisie des enregistrements de production avec fiabilité - Analyser les dysfonctionnements éventuels afin de proposer des améliorations. Vous êtes un acteur de l'amélioration continue : vous analysez les indicateurs afin de proposer des actions correctives et améliorations (productivité, qualité produits, hygiène, sécurité, organisation des équipes) Vous pilotez une ligne de production qui fonctionne en 3x8, 4X8, ou 5X8 Profil : Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 2 ans sur de la conduite de ligne en milieu industriel. Esprit d'équipe , rigueur, autonomie, curiosité et adaptabilité seront des qualités appréciées pour ce poste. Vous disposez idéalement d'une forte sensibilité à la réglementation[...]

photo Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Sébazac-Concourès, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'ESAT SEVE de Sébazac et l'ESAT de CEIGNAC accompagnent des personnes adultes en situation de handicap en vue de développer leurs compétences et de mettre en œuvre leur parcours professionnel. Equipe L'équipe pluridisciplinaire œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité en vue de favoriser le développement des compétences professionnelles et sociales de travailleurs en situation de handicap. En tant que Chargé(e) d'accompagnement, vous êtes placé(e) sous la responsabilité de la cheffe de service et travaillez au sein d'une unité de travail qui compte une trentaine de professionnels. Poste Vous êtes garant(e) de la mise en œuvre du projet d'accompagnement de la personne et des actions en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous favorisez l'ouverture de l'ESAT et développez le réseau partenarial. Vous êtes une personne ressource pour l'ensemble de l'équipe et de l'ESAT. Vous êtes dans une dynamique de développement et de conduite du changement des pratiques professionnelles en lien avec les évolutions de l'ESAT ; formation et insertion des personnes, autodétermination, DUI, etc. Vous réalisez les rapports[...]

photo Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Chef / Cheffe de réception en hôtellerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Honfleur, 14, Calvados, Normandie

Finalité du poste : Contribuer à la structuration, au développement et à la commercialisation de l'établissement. L'établissement se compose à ce jour de : - 78 chambres - 4 salles de réunion modulables - Un Grand parking privé et sécurisé - 1 espace spa / bien-être avec piscine intérieure chauffée - 1 bar - 1 salle de restauration. L'hôtel est composé d'une équipe d'une douzaine de personnes très polyvalentes. Des travaux de rénovation ont été finalisé en 2022 pour moderniser et harmoniser les chambres et les services généraux et offrir plus de services aux différentes catégories de voyageurs. Rattachement hiérarchique : Directeur de l'hôtel Principales missions : Superviser et gérer le département de la réception (Ressources Humaines, Plannings, formations et suivi des besoins des équipes, etc.) - Gérer les aspects financiers : contrôle de caisse, suivi des no-shows, - Assurer une gestion efficace des réservations avec une politique RM dynamique, - Contrôler et être proactif sur la distribution directe et indirecte, - Upgrader l'expérience client du check in au check out, - Être le garant d'une bonne expérience client, - Veiller à ce que les normes de service[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18 à 24 mois - NIVEAU V - BAC+2) sur un poste de Conseiller commercial en complexe de loisirs (H/F), en alternance. La formation débutera en septembre, le poste est à pourvoir en juin. Vos missions seront : - Accueil et vente au comptoir - Développement commercial : mise en place d'actions commerciales BtoB, fidélisation des partenaires - Contribuer à la gestion des réseaux sociaux - Participer à la mise en œuvre de campagnes de communication - Suivre les indicateurs de performance Profil : - Aisance relationnelle - Goût pour le challenge - A l'aise avec les outils de communication (création de contenu) - Force de proposition Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le lundi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18 à 24 mois - NIVEAU V - BAC+2) sur un poste de Conseiller commercial en équipement automobile (H/F), en alternance. La formation débutera en septembre. Vos missions seront : - Accueil et conseil client - Vente et fidélisation - Gestion des rayons - Participation à la gestion commerciale (suivi des stocks, participation aux inventaires) - Analyser des performances (chiffre d'affaires, marges...) Profil : - Sens du commerce et de la relation client - Organisé(e) et rigoureux(se) - Curieux - Dynamique Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (10 à 12 mois - diplôme de niveau IV - équivalent BAC) sur un poste de Conseiller de vente en prêt-à-porter, en alternance. La formation débute en mars et l'intégration en entreprise est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Accueillir la clientèle - Conseiller sur les différents articles selon les besoins du client - Promouvoir le système de fidélité - Faire le réassort des produits et contrôler les stocks - Mettre en place des opérations commerciales Profil : - Excellente présentation - Très bon relationnel - Motivé(e) et dynamique - Rigoureux(se) Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions[...]

photo Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (10 à 12 mois - diplôme de niveau IV - équivalent BAC) sur un poste de Vendeur conseil en services et produits hôteliers, en alternance. (H/F) La formation débute en mars et l'intégration en entreprise est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé des clients à leur arrivée. - Conseiller et orienter les clients sur les services, menus, offres ou prestations disponibles. - Effectuer l'enregistrement et le départ des clients avec rigueur. - Contribuer à l'augmentation du chiffre d'affaires en pratiquant la vente additionnelle. - Participer à la mise en place et au suivi des actions commerciales. Profil : - Motivé(e) et dynamique - Polyvalent(e) - Organisé(e) - Excellent relationnel Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fontcouverte, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une évolution de nos process internes, nous renforçons temporairement le service RH et recherchons un(e) chargé(e) de recrutement en CDD (de 3 à 6 mois). Vous souhaitez participer activement au déploiement de notre gestion interne de recrutement : cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous serez en charge de l'ensemble du processus de recrutement et participerez activement à la stratégie RH de l'entreprise : - Définition des besoins : Recueillir les besoins en recrutement des différents services, rédiger et publier les offres d'emploi. - Sourcing et recherche de candidats : Identifier et approcher des talents via divers canaux (job boards, réseaux sociaux, cabinets de recrutement, etc.). - Entretiens : Mener les entretiens téléphoniques de préqualification, évaluer les compétences et les motivations des candidats. - Suivi des candidatures : Assurer une communication fluide et transparente avec les candidats et les managers tout au long du processus. - Partenariat avec les managers : Conseiller et accompagner les responsables dans leurs déci-sions de recrutement et d'intégration. - Veille et analyse : Suivre[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Dolus-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18 à 24 mois - NIVEAU V - BAC+2) sur un poste d'Employé de commerce au rayon frais, en alternance. (H/F) La formation débutera en septembre 2025, le poste est à pourvoir dès le mois de juillet. Vos missions seront : - La gestion du rayon : assurer l'approvisionnement, la mise en rayon, la rotation des produits frais. - Participer à la mise en avant des produits (promotions, affichages) - Gestion des stocks : contrôler les livraisons, passer des commandes. - Analyser les indicateurs de performance Profil : - Sens du commerce et de la relation client - Organisé(e) et rigoureux(se) - Dynamique - Capacité à travailler en équipe Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi ou le jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS GENERALES - Accompagnement du patient et de son entourage (séjour, retour à domicile,..) - Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques - Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions - Travail en collaboration avec les différents professionnels. - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Organisation des activités et gestion des ressources - Organisation, coordination des activités en santé et transmission des informations - Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale - Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique - Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche MISSIONS SPECIFIQUES - Réalisation de visites à domicile. - Proposition et suivi de projet d'aménagement de l'environnement. - Réalisation de mise en situation de vie quotidienne (conduite automobile, courses, cuisine.). - Conseil en positionnement et installation (fauteuil[...]

photo Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Participez à la préservation et à l'animation des espaces naturels de la Communauté d'Agglomération de Beaune ! La Communauté d'Agglomération de Beaune recrute un(e) Patrouilleur(e) des sentiers de randonnées, voies vertes et véloroutes, afin de contribuer à la sécurisation, l'entretien et la valorisation de ces itinéraires qui offrent aux habitants et visiteurs un cadre idéal pour la pratique des loisirs de plein air. Vous veillerez à conserver et entretenir les réseaux de chemins de randonnée pédestre et de transports en mode doux (voies vertes et véloroute) en respectant le programme hebdomadaire et annuel établi via des opérations de : - fauchage ; - débroussaillage ; - élagage et petit bucheronnage ; - balisage ; - entretien et réparation du mobilier et de la signalétique existants ; - mise en place de déviation si nécessaire (véloroutes et sentiers) ; - remontée d'informations du terrain ; - divers nettoyage (évacuation des déchets, nettoyage de mobiliers extérieurs, ...). Votre rôle sera également d'assurer la bonne circulation des usagers, en toute sécurité, sur les 450 kms de sentiers de randonnée, leurs liaisons et les 50kms de véloroutes / voies vertes. Missions[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Auto-Moto-Cycles

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Présentation de notre entreprise : Rejoignez une entreprise dynamique située à Lannion, au cœur de la magnifique région de la Côte de Granit Rose. Nous sommes acteur dans le secteur de la plasturgie depuis 2006 et nous nous intervenons dans le domaine de l'injection et l'assemblage de pièces plastiques. Nos principaux secteurs d'activités sont l'automobile, le bâtiment, l'horticulture. Aujourd'hui notre structure est composée d'une cinquantaine de collaborateurs et nous recherchons un(e) Responsable Atelier Production et Maintenance pour renforcer notre équipe et contribuer à notre succès. Votre mission : En tant que Responsable Atelier Production et Maintenance, vous serez un pilier de notre organisation, en charge de la gestion et de l'optimisation de la production et de la maintenance des équipements. Vous assurerez la bonne marche de l'atelier en termes de qualité, de délais et de sécurité, tout en animant une équipe technique. Vous proposerez et appliquerez la politique industrielle définie en collaboration avec la direction Rattaché à la direction, vous êtes un véritable partenaire et appui du Directeur, vos missions couvrent ainsi les domaines suivants : - Gestion[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Périgueux recrute un agent d'entretien des locaux dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Il sera placé sous la responsabilité du responsable du service nettoyage et entretien des bâtiments. Fonction Agent d'entretien des locaux Type de contrat CDD Durée du contrat 3 mois renouvelable Temps de travail hebdomadaire Temps complet Rémunération brute mensuelle SMIC Missions Assurer l'entretien courant des locaux et des sanisettes Contrôler l'état de propreté des locaux Ranger le matériel utilisé Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits Installer les divers matériels de propreté Trier et évacuer les déchets courants Remettre en état les revêtements de sol Particularités du poste Horaires réguliers ou décalés et de week-end Profil Connaissance des techniques de nettoyage, des types de toxicité des produits d'entretien Connaissance des techniques de maintenance et d'entretien du matériel Connaissance des règles de base du tri sélectif Sens de l'organisation Polyvalence Rigueur, discrétion Respect de la hiérarchie, des collaborateurs et des usagers Permis B obligatoire Les candidatures (lettre de motivation + CV) devront parvenir à la[...]

photo Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Réf : 2025-023 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de Pontarlier, connu sous la marque UNAP, propose une activité professionnelle adaptée aux travailleurs en situation de handicap, déclinée en différents ateliers de production : - la blanchisserie industrielle - la co traitance - l'unité de production culinaire - l'atelier bougies VOS MISSIONS Sous l'autorité de la responsable Qualité Hygiène Sécurité Environnement des activités, vous intervenez sur les plusieurs sites et avez pour mission de : Hygiène : - Garantir le respect des bonnes pratiques d'hygiène pour les activités de services aux entreprises - Assurer la conformité hygiénique de la prestation linge (contrôles bactériologiques, analyse et suivi des indicateurs) - Animer la démarche RABC (mise à jour des analyses et mise en œuvre du plan de contrôle hygiène) - Réaliser des audits hygiène et animer des groupes de réflexion/optimisation - Former et informer les équipes sur les consignes et normes d'hygiène Environnement : - Veiller à la conformité réglementaire environnementale (ICPE, DREAL, etc.) - Mettre en œuvre et suivre le plan de contrôle environnement - Gérer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la chargé.e de mission accompagnement de la vie associative intervient principalement sur le territoire du Doubs. Au sein du pôle vie associative il/elle sera chargé.e de: Accompagner et conseiller des associations selon leurs demandes o Accueillir, orienter et accompagner les associations dans leurs démarches (création, gestion, structuration, projets). o Proposer selon les besoins exprimés, un plan d'accompagnement personnalisé. o Conseiller sur les aspects réglementaires, la gouvernance associative et la recherche de financements. Mettre en place des actions de formation et d'information o Organiser et animer des ateliers thématiques ou des formations destinées aux responsables associatifs. o Produire des documents ressource, fiches pratiques et outils pédagogiques. Animer le réseau associatif local o Participer au réseau Guid'asso départemental. o Favoriser les synergies entre les associations et les autres acteurs du territoire. o Participer à des événements pour promouvoir la vie associative. o Animer le réseau des associations affiliées à la Ligue de l'enseignement Veille et partenariats o Assurer une veille sur[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Saillans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre équipe salariée est actuellement composée d'une salariée administrative, d'une salariée sur la coordination des Accueils collectifs de mineurs (ACM), et d'un-e salarié-e saisonnier-ère sur la coordination d'Avril à Septembre. Nous sommes aujourd'hui à la recherche de quelqu'un-e pour assurer le deuxième poste de coordination cette année, en vue de remplacer, dès novembre, notre Coordinatrice à l'année qui part vers de nouveaux horizons. > Compréhension du projet associatif: immersion nature, écologie, éducation populaire, faire vivre des voyages collectifs accessibles à tous-tes, créer, ouvrir l'imaginaire... > Désir de porter le projet associatif avec une grosse partie administrative (création et suivi de projet) et une partie coordination logistique et humaine ainsi que de possibles animations de séjours. > Désir de s'impliquer dans un collectif associatif portant des valeurs d'autogestion, d'autonomie, de collaboration, des réflexions éthiques. et le plaisir de fêter ensemble les moments de retrouvailles! LES MISSIONS (EN POURCENTAGE DU VOLUME HORAIRE) > Coordination des séjours nature (avec les deux autres salarié-es) 65% - Coordination et organisation de la[...]